[recent_post_slider design="design-4" category="6481,5610" limit="30" dots="false" show_read_more="true" show_date="false" show_date="false" show_author="false" show_content="false" ]งานใหม่ล่าสุด!!
  • ไม่มีหมวดหมู่

สอบท้องถิ่น-เรียกบรรจุรอบ 5 เดือน มิ.ย. เตรียมรับสมัครสอบรอบใหม่ 2563 32 ตำแหน่ง เดือน ก.ค.2563

แชร์ให้เพื่อน

สอบท้องถิ่น-เรียกบรรจุรอบ 5 เดือน มิ.ย. เตรียมรับสมัครสอบรอบใหม่ 2563 32 ตำแหน่ง เดือน ก.ค.2563

การสอบท้องถิ่น ทั่วประเทศ
ขยับ แว้ววววว

🟥🔲🟦🟩กรกฎาคม 🟥⬛️🟦🔲
📌เตรียม ท้องถิ่นรอบใหม่
ระดับปฏิบัติการ ปฏิบัติงาน
🟥🟧🟨🟫สิงหาคม🟩🟫🟥🟨⬛️
สอบเลื่อนท้องถิ่น
ระดับ บริหารสูงและ อำนวยการระดับสูง
🟥🟦🟧สิงหาคม- ตุลาคม🟥🟨🟦ท้องถิ่นระดับ บริหารต้น/กลาง⬜️อำนวยการต้น/กลาง บัญชีเดิม
(ข้ามเขต) และ เริ่มกระบวนการรับสมัครสอบเลื่อนระดับบริหารต้น/กลาง+อำนวยการต้น/กลาง
-คู่ขนาน


สอบท้องถิ่น-เรียกบรรจุรอบ 5 เดือน มิ.ย. เตรียมรับสมัครสอบรอบใหม่ 2563 32 ตำแหน่ง เดือน ก.ค.2563

จากกลุ่มไลน์สายบริหารที่แชร์ข้อมูลการประชุมกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่นและองค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น (สถ.) เกี่ยวกับการรับสมัครสอบท้องถิ่น 2563 และการเรียกบรรจุรอบที่ 5 (อาจเป็นการเรียกบรรจุรอบสุดท้าย)

การประชุมกรม สถ.ผ่านเว็บคอนเฟอเร้นท์ ช่วงเช้าวันนที่ 25 พฤษภาคม 2563 ในส่วนที่เกี่ยวข้องกับการบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น สรุปรายละเอียดได้ดังนี้

(1) เรื่องการสรรหาสายงานผู้บริหาร ได้เรียกรายงานตัวทางอิเล็กทรอนิคส์เรียบร้อยแล้ว และจะได้ทำหนังสือแจ้งให้ ก.จังหวัดทราบเพื่อเสนอขอความเห็นชอบต่อ ก.จังหวัดภายในเดือนมิถุนายน 2563 และแต่งตั้งพร้อมกันทั่วประเทศในวันที่ 1 กรกฏาคม 2563

(2) จะมีการเรียกรายงานตัวสายงานผู้บริหารรอบ 2 จำนวน 600 อัตรา ภายในเดือนมิถุนายน 2563

(3) การเรียกบรรจุและแต่งตั้งผู้สอบแข่งขันได้บัญชีปี 2562 จะเรียกรอบที่ 5 ภายในเดือน มิถุนายน 2563 โดยให้ไปรายงานตัวที่กรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น เพื่อเลือกที่บรรจุในแต่ละวันๆ ละ 20 คน โดยในรอบนี้จะเรียกบรรจุประมาณ 380 อัตรา

ดำเนินการสอบแข่งขันโดยเริ่มดำเนินการได้ประมาณเดือนกรกฎาคม 2563 จำนวน 32 ตำแหน่ง 3,000 อัตรา

(4) การสอบแข่งขันเพื่อบรรจุแต่งตั้งบุคคลเป็นข้าราชการพนักงานส่วนท้องถิ่นรอบใหม่ ในตำแหน่งที่หมดบัญชีไปแล้ว จะดำเนินการสอบแข่งขันโดยเริ่มดำเนินการได้ประมาณเดือนกรกฎาคม 2563 จำนวน 32 ตำแหน่ง 3,000 อัตรา

(5) การสรรหารสายงานผู้บริหารรอบใหม่ ในตำแหน่งบริหารสูง อำนวยการสูง และตำแหน่งระดับกลาง ที่หมดบัญชีไปแล้ว จะเริ่มดำเนินการภายในเดือน สิงหาคม 2563

(6) การปลดล๊อคสายงานผู้บริหาร กรณีที่เรียกผู้มารายงานตัวแล้ว ไม่มีคนเลือก และบัญชีได้หมดแล้ว จะดำเนินการปลดล๊อคให้องค์กรปกครองส่วนท้องถิ่นรับโอนได้โดยใช้ระยะเวลา 2-3 เดือน เมื่อหมดเวลาดังกล่าว จะได้นำอัตรานั้นไปสรรหาต่อไป (จะทำควบคู่ไปกับการรับสมัครสรรหา)

(7) แผนอัตรากำลัง 3 ปี (พ.ศ.2561-2563) จะนำเสนอ ก.กลาง ในวันพฤหัสบดีที่ 28 พฤษภาคม 63 เพื่อให้ได้ข้อสรุปในการซักซ้อมแนวทาง แล้วจะซักซ้อมแนวทางปฏิบัติในการจัดทำแผนรอบใหม่ (พ.ศ.2564 -2566) ต่อไป

 

Facebook Comments

You may also like...

ACTGROUP แอ๊คกรุ๊ป ติวสอบท้องถิ่น สอบ กพ. 2562 - 2563 แนวข้อสอบ กพ ธ.ก.ส. รับสมัครสอบ ข่าวสอบราชการ สอบ ก.พ. 2563 รับสมัครงาน สอบ กพ. อบต. สอบภาค ก สอบภาค ข รับสมัครงาน ศูนย์รวมงานราชการ งานรัฐวิสาหกิจ งานเอกชน หางานราชการ สมัครงานราชการ และข่าวสารการรับสมัครงานมากมายที่นี่ี 2562-2563